Azevedo, Ana Carina2018-03-222018-03-222012-01-011984-9222PURE: 112863PURE UUID: e7422f7f-0b57-4f37-af9b-8e4e86dedd25researchoutputwizard: 36570http://hdl.handle.net/10362/33033UID/HIS/04209/2013A investigação referente à temática da organização científica do trabalho em Portugal necessita ainda de aprofundamento, apesar dos avanços levados a efeito nos últimos anos. Não obstante a época de maior desenvolvimento destes princípios no País datar do pós II Guerra Mundial, as preocupações com a introdução de melhorias nos métodos de trabalho são visíveis desde o início do século XX, correspondendo a preocupações de racionalização com vista ao aumento da produção e diminuição das despesas, apesar de não corresponderem ainda a um sistema científico de organização do trabalho. No entanto, seria a partir destas primeiras experiências que os métodos científicos de organização do trabalho seriam, paulatinamente,desenvolvidos, pelo que a compreensão desta primeira fase torna-se fulcral para o entendimento da forma como estes mesmos princípios viriam a difundir-se após 1945. The research on scientific management in Portugal still needs further development, in spite of the advances carried out in recent years. Despite the huge development of these principles in the country after World War II, some important improvements in working methods are visible since early twentieth century,mainly the increasing preoccupations of rationalization in order to enhance production and decrease expenses.These early experiences are imperative to understand the introduction and the spread of a scientific system of work organization after 194521532880porPortugalHistória do trabalhoOrganização científica do trabalhoLabour historyScientific managementjournal article